北京夏日烧烤团建活动主题服务介绍「多图」

核舟体验教育产业中心旗下有：苏州核舟企业管理咨询有限公司、上海核舟文化发展有限公司、苏州酷体验教具科技有限公司，专注于以“做中学”为核心的体验式培训品牌，不断创新，精益求精，通过多元化体验与引导促动，以帮助个人和团队多方面改善和提升。

      核舟体验式培训课程以“乐”为中心，进行立体化、模块化展开设计，把学习提升变成一种身临其境的快乐体验、变成一种难忘的精神享受。我们将根据市场的需求，研发更前沿，更具针对性的体验项目，体验课程以及为企业量身定制体验式培训整体解决方案。在体验中享受挑战自我的乐趣、享受失败后带来更多启发的乐趣、享受挑战成功更加自信的乐趣、享受知识丰富的乐趣，享受与人沟通合作的乐趣、享受共同进步的乐趣；享受突破自我、超越自我的乐趣；

  

核舟体验教育产业中心旗下有：苏州核舟企业管理咨询有限公司、上海核舟文化发展有限公司、苏州酷体验教具科技有限公司，专注于以“做中学”为核心的体验式培训品牌，不断创新，精益求精，通过多元化体验与引导促动，以帮助个人和团队多方面改善和提升。好的或理想的拓展培训问题，具有能够有效发挥拓展训练的威力和价值的一系列特质。

拓展培训

多样性拓展训练小组成员可能是从组织的各个不同层级选出来的。拓展训练的特征之一，就是它具有让来自不同职级、教育背景和经历的个人在平等的基础上一起gao效工作的潜力。之所以会出现这种情况，是因为提出好的问题、仔细倾听是拓展培训成功的核心。比如：制作云梯棍，需要将长80厘米、直径为5～8厘米的圆形的竹子或木条采购后，交给木工代为加工。一个看门人或者顾客或者店员，有可能会提出比经理人员或首席执行官更好的问题，因此，层级的高低是由反思性探询过程来“定”的。

核舟体验教育产业中心旗下有：苏州核舟企业管理咨询有限公司、上海核舟文化发展有限公司、苏州酷体验教具科技有限公司，专注于以“做中学”为核心的体验式培训品牌，不断创新，精益求精，通过多元化体验与引导促动，以帮助个人和团队多方面改善和提升。如果组织试图开发小组成员的领导力或团队技能（这应该是所有行动学习小组的一个学习方面），就会选择一个旨在开发这些技能的问题。

拓展培训为组织找到创造性解决方案  

好的拓展培培训问题会为小组提供非常有价值的、重要的学习机会，尤其是那些对于组织来说比较关键的课题和技能的学习机会。例如，如果组织想让小组成员了解某些领域的内容，如客户关系方面的内容，那么给小组提出的就是与这个领域相关的问题。如果组织试图开发小组成员的领导力或团队技能（这应该是所有行动学习小组的一个学习方面），就会选择一个旨在开发这些技能的问题。如果问题无法提供显著的学习机会，拓展培训的一个重要益处将会失去。拓展培训课程里面一些经典的高空类项目对于销售人员克服心理障碍，突破个人心理具有很好的效果。此外，对于个人和小组或组织来说，能够意识到解决问题的挑成越大，学习的机会就越多，这一点非常重要。

核舟体验教育产业中心旗下有：苏州核舟企业管理咨询有限公司、上海核舟文化发展有限公司、苏州酷体验教具科技有限公司，专注于以“做中学”为核心的体验式培训品牌，不断创新，精益求精，通过多元化体验与引导促动，以帮助个人和团队多方面改善和提升。

公司团建活动策划 如何策划好一场新颖创意的团建活动？

公司团建策划必备嗨场小工具

软件工具

（1）微信墙：这个嗨场小工具可能很多活动策划者都知道，的确是一个非常实用的嗨场小工具。现场的员工通过关注微信公众平台之后，就可以直接把自己想说的话发给平台，在大屏幕上就会滚动大家的头像和信息内容，除此之外，还可以操作微信摇一摇抽奖，大家通过不停的摇动手机的频率，在大屏幕上也会实时排名，摇动频率快的，这样就可以充分调动现场参加团建活动的每一位员工的积极性，即使没参与的人也会不停的盯着屏幕看。公司团建场地选择场地的选择也是很重要的，场地决定了整场团建的氛围和档次的高低。